聚智全咨,聚力创新,聚能未来丨开元咨询集团2022年发展年会成功召开
专栏:重点关注
发布日期:2022-01-28
阅读量:2448
作者:品牌文化中心
收藏:
1月24日-25日,以“聚智全咨、聚力创新、聚能未来”为主题的开元咨询集团2022年发展年会在成都隆重召开。集团2021年各项工作取得新的突破和成绩,平稳地度过了极其困难的时期。
1月24日-25日,以“聚智全咨、聚力创新、聚能未来”为主题的开元咨询集团2022年发展年会在成都隆重召开。集团党委、董事会、总裁办领导以及各中心、事业部、分子公司等管理人员出席会议。

图片


会上,集团各职能中心,事业部、分子公司负责人对2021全年工作进行了总结,分析了工作开展时遇到的困难与存在的不足,并汇报了2022工作计划安排。
图片
图片
图片
图片

KARON

2022

图片
图片
图片
图片
图片
图片
图片
图片

KARON

2022

图片
图片
图片
图片
图片
图片
图片
图片

KARON

2022

图片
图片
图片
图片
图片
图片
图片
图片

KARON

2022

图片
图片
图片
图片

图片
集团全过程事业部总经理涂旭
作全过程工程咨询专题分享

会上,副总裁陈颢元,监事、匠心教育校长余睿,副总裁、总工程师谭尊友,党委副书记、副总裁、工会主席辛玉川,副总裁张赓达,常务副总裁董劲松就各自分管的工作情况作主题演讲。随后,大会现场通报了2021年经营目标达成情况,进行了2022年经营目标责任书签订仪式。开元咨询集团领导班子鼓励全体同仁在新的一年努力拼搏,达成各项经营指标。

图片
集团监事、匠心教育校长余睿

图片
集团副总裁、总工程师谭尊友

图片
集团党委副书记、副总裁、工会主席辛玉川

图片
集团副总裁张赓达

图片
集团常务副总裁董劲松

图片
开元咨询集团2022年目标责任书签订仪式

最后,集团党委书记、董事长潘敏作主题为《聚智全咨,聚力创新,聚能未来》的重要讲话。

图片
集团党委书记、董事长潘敏发表重要讲话

集团党委书记、董事长潘敏表示:刚刚过去的2021年是我国“十四五规划”的开局之年,也是开元咨询走向集团化、平台化、全咨化、数智化的初始之年。全体同仁在集团党委和董事会的带领下凝心聚力、攻坚克难,围绕年度总体目标和战略布局,全方位推进“数智化+全过程”双引擎战略,以促进数字化、大数据、人工智能同工程咨询深度融合为重点,高水平推进工程咨询数智化升级。按照“数智融合、科创未来”的指导思想,确立了“四有四化”、“双引擎助力中国建造”以及“把开元咨询打造成为备受尊崇的世界级工程咨询品牌”的宏伟目标。集团2021年各项工作取得新的突破和成绩,平稳地度过了极其困难的时期。

图片


会上,集团党委书记、董事长潘敏将2022年定为“聚力创新年”,提出了“聚智全咨、聚力创新、聚能未来”的发展主题,同时提出了2022年集团创新发展的六大目标:

1

创新市场开拓模式,全力辐射华东、开拓雄安市场,拓展政府和平台公司业务

2

创新平台模式,提升分公司整体盈利水平

3

创新管理模式,提高人均产值

4

创新合作模式,拓展大咨询业务链条

5

创新技术能力,提高低价值工作自动化水平

6

创新文化建设,保持员工队伍稳定与活力


随后,集团党委书记、董事长潘敏对2022年工作进行了整体部署

1

抢抓全咨机遇,加快业务转型

2

抢占市场,加大业务开拓力度

3

加强标准化、数据库建设

4

继续推进全过程+数智化建设

5

将BIM融入全过程,加大BIM咨询业务推广

6

加强高素质人才培养

7

提升服务质量,维护品牌形象

8

加强党建引领下的企业文化建设


最后,集团党委书记、董事长潘敏对开元咨询2022年的具体工作做出详细部署,同时向集团全体同仁致以殷切的期望与新春的祝福。他表示,希望每一位开元家人都能发挥自身优势,拿出充足的干劲,弘扬开元咨询十八年来积淀的拼搏创业精神,齐心协力为实现集团2022年的目标而不懈奋斗。

图片


回顾过去,展望未来。本次发展年会全面总结了2021年各项工作,为集团2022年包括数智化进程推进在内的的各项事业发展指明了方向,具有重要而深远的指导意义。集团全体同仁将在以潘敏为核心的集团领导班子的带领下抢抓机遇、直面挑战,紧随时代的步伐。继续秉持初心,发挥行业经验优势,践行行业使命,勇担社会责任,通过“全过程+数智化”双引擎助力中国建造步入新时代。朝着集团的伟大愿景——成为备受尊崇的世界级工程咨询品牌不断迈进,创造新的辉煌!
上一页:开元咨询集团“数智驾驶舱”正式上线启动
下一页:开元能信荣获第十二届“创新杯”BIM应用大赛一等成果奖项

BUSINESS AREA

为客户创造价值,为员工搭建平台,为社会承担责任

  • 成功案例
  • 企业刊物